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秘书眼见两人越争论越多，便站出来说，“这会还是上班时间，你们这样争论，影响的是其他员工。再说，不过一点小事，就争成这样，未必太小题大做。就这样散了吧，要再继续吵下去，我可要回去上报副厂长了，到时候处分起来，你们两谁都跑不掉。”
听说要上报副厂长，肖胜这才闭嘴，不过双拳紧闭，愤恨的不得了。
“不吵就不吵，不过这事没完。”肖胜阴狠的瞪他一眼，转头走人了。
秘书见此摇摇头，又和江恒说，“明天一早你去综合部报道。”
“好。”
凶杀案的背后7（18更）
翌日一早，江恒带上自己的东西以及调职文件去综合办，找秦副厂长报道，之所以找他报道是因为，他兼职综合办公室主任。
“一个厂就像是一张桌子，各部门就像当于他的桌面桌腿，很多人第一眼看到的是桌面，就以为桌面最重要，可假如缺了一条腿，要桌面又有什么用处呢？”
秦副厂长看着眼前的年轻人又说，“你和肖胜的争执我有所耳闻，之所以和你说这些，是想告诉你，所有部门都一样重要，不重要的只会是部门当中那些浑水摸鱼之人。”
“您说的是，受教了。”
“很好，好好工作，您出去吧。”
“是。”
江恒临出去前，又看到那份报纸，副厂长这是透过小聪看自己的孩子？
从副厂长办公室出去后，江恒回到自己的岗位上。
想到昨天那件事，他唇角微勾，拿着厂里的工资怎么也该为厂里员工的人员安全考虑考虑。
他抽出几张文件纸，拿出自己的笔写到，“琅琊市家电分厂新规：因凶杀案至今未破，为各部门人员安全考虑，现规定如下：一、工作时间无事不得在厂里到处乱窜，违反规定者，会记入考勤内，违反一次扣五毛违反两次扣两块；二、外出抽烟以及如厕者，必须两人结伴，时间不得超过五分钟，超过五分钟请各部门人前往寻找。三、……”
他一口气写了七条人员关于安全方面的规定。
接着又写了几条关于考勤方面的规定，比如每月允许三次迟到，每次迟到不得超过半小时钟，超过半小时算请假处理，每月迟到不能超过三次，超过罚款金额高达工资一半。再比如生病允许带薪请假，但是得拿着医院开的证明。又或者工作时间不允许在厂里做私人事情……
写完考勤，又列举一串考核制度，各部门三月进行一次岗位考核，合格的来年才能加薪升职，不合格的，两次以上不合格处于岗位待定状态，三次不合格辞退……
……
写完一系列的规章制度后，他拿着去找秦副厂长了。
秦副厂长一看，就笑了，“你这个贴出去，很多老员工要着急了。”
“厂里又不是养老的地方，着急就要去学习，不学习就不要占着位置，现在整个琅琊市没有工作的人多到数不胜数，这种情况下，能者居之。”
稍缓江恒又说，“不过为了避免老员工闹事，等凶杀暗过去后，可以先招些新人进来培养，再慢慢放出考核的风声，等真的规定下去后，还愿意在厂里上班的，肯定会主动去学习，不愿意的，反正有新人人在等着替补。”
“这个做法稳妥，行，一会我和厂长商量商量这事，决定下来，你再着手去做。”
“好。”
秦副厂长的动作还是挺快的，次日上午就给了江恒回复，厂长那边同意了。
既然同意，江恒就和综合办的几位员工将规定印刷出来，厂里的宣传栏贴上一份，其他各个部门分别发上一份。
凶杀案的背后8（19更）
江恒亲自拿着这个东西送到研发部。
本来么，江恒调部门，并没有引起多大轰动，可当这些规章制度下去后，就不一样了。
任何规定刚出来的时候，都是有人支持，有人反对。
像江恒搞出来的这些也一样，从不迟到的人觉得很好，厂里免费给他们提供三次睡懒觉的机会，谁不乐意呢？
可对于喜欢迟到的人来说，就不那么友好了，以前么迟到一次最多罚个五毛钱，一个月迟到十天也才五块钱，现在迟到四次就要罚一二十甚至三四十。
还有上厕所时间规定，不得乱窜的，也让一些人暗自不爽，工作之中最不缺的就是干活不积极，上厕所贼积极的人。
肖胜看到这个规定，脸都绿了。
偏偏叶俊卿拍着他肩膀说，“我算是明白江恒昨天为什么说你死定了，我觉得吧，他的这个死应该是指这个。”
他晃晃手中的纸张。
肖胜同志，一个月至少迟到半个月，不迟到的那半月也都是踩点来的。
除去迟到，他还很喜欢跑厕所，一次最少二十分钟，哦他还很喜欢去车间里和人家工人聊聊天划划水。
“肖胜，看着这个，我怎么觉得我们受你连累了？”研发部的其他同志说。
“可不是，你前天才和江恒起过争执，今天规定就出来了。”
“……”
研发部的同事们这会心情很不愉快。
没有谁喜欢被条条框框的规定给框住。
“你们为什么不说他公报私仇，借着工作打击报复同事？”肖胜不满的问，“这明明是他小心眼，我不过情绪激动说上几句，他就搞这么个规定出来，这不是祸害人么？”